サムスン電子環境対策

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グリーン経営の構成
 
サムスン電子は社会との共存共栄を企業存続の必須要素とみなし、人類社会に寄与する企業になるよう努力しています。 特に環境、安全、健康を重要視するグリーン経営を実践することで経営、製品、工程、職場、地域社会のグリーン化を推進しています。サムスン電子は今後とも企業と社会が共に発展できる世界のために、人類の生活をより便利で価値あるものにしていきます。
 
 
サムスン電子は、人類の豊かな生活と地球環境保全のために1992年に環境方針を宣言し、1996年5月のグリーン経営(Green Management)宣言後、環境・安全・健康・防災の概念を統合したグリーン経営活動を推進してきました。

グリーン経営では、経営のグリーン化(Greening of Management)、製品のグリーン化(Greening of Product)、工程のグリーン化(Greening of Process)、職場のグリーン化(Greening of Workplace)、地域社会のグリーン化(Greening of Communities)という5大項目を構成して推進しています。

経営のグリーン化 持続可能な発展を目指して、企業の経営活動のうち環境・安全・健康を中核要素として認識し、先進の環境安全健康システムを構築、環境安全経営推進戦略を開発して実践方案を提示し、製品、工程、職場、地域社会のグリーン経営活動を1つの軸として実践する活動のことです。

ISO 14001およびOHSA S18001などのグローバルスタンダード認証取得の拡大
環境安全情報のインフラ構築(GMIS: Green Management Information System)による効率的な業務の推進
2007年までに環境会計、環境成果評価体系の構築および定着など
製品のグリーン化 製品開発段階から製造・使用・廃棄に至るライフサイクルを考慮して環境への影響を最小にし、環境に優しい生産活動をするものとして、ライフサイクル評価(LCA: Life Cycle Assessment)、エコデザインツールを活用し、環境に優しい製品を開発するための努力を継続します。

エコデザイン、LCA推進を通じた環境に優しい製品の開発
環境に優しい供給網の構築および有害物質規制対応体制の構築
電子製品廃棄処理能力の拡大および拡大製造者責任(EPR: Extended Producer Responsibility)に対応する体系の構築など
工程のグリーン化 工程、設備改善、原材料の代替など多様な清浄化技術の開発、汚染物質源流管理を通じた廃棄物の排出最小化およびエネルギー効率の極大化などの成果を実現しています。

資源の回収および廃水の再利用拡大で汚染物質の排出を低減
清浄化生産技術の適用により環境問題を根本的に解決
廃熱の回収とエネルギー源の管理によりエネルギー効率の向上など
職場のグリーン化 職場の無公害・無疾病・無災害を実現するための活動で、環境の自動監視網を通じた環境汚染の事前予防活動と環境基礎施設の診断、食品衛生診断、火災予防診断を実施し、職場の自律的な環境安全活動に向けた職務能力向上のための教育および改善活動を行っています。

環境の自動監視網および事前予防活動により公害、疾病、災害のない職場の構築
工程改善を通じて汚染物質の排出低減を推進
地域社会のグリーン化 環境と安全に対する社会的責任を果たし、国民と地域社会から尊敬される信頼経営を通じて共存共栄の理念を実現するため、1職場1山1河川保護運動、地域住民と一体化した環境保全活動、生態系復元活動などを展開しています。

環境姉妹校の拡大推進
1つの職場が1つの山と1つの河川を保護する
生態系保護活動
地域社会ボランティア活動の推進など


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