CEO 메세지

21세기를 맞이한 세계는 지금 "디지털 혁명"이라는 큰 변화를 겪고 있습니다. 디지털 기술의 발전은 지난 산업화 시대를 통해 인류가 경험했던 것보다 상상을 초월하는 속도와 파급효과로 정치, 경제, 사회, 교육, 문화 등 우리 생활 전반에 엄청난 변화를 일으킬 것이며, 산업계에도 큰 구도 변화를 가져올 것입니다.
삼성전자가 원하는 인재는
첫째, 빠른 두뇌와 창의력, 진취성을 가진 인재입니다.
과거 아날로그 시대에는 축적된 경험이 경쟁의 원천이었지만 디지털 시대에는 빠른 두뇌와 독창성이 경쟁력의 원천이기 때문입니다. 따라서, 부단히 과거를 부정하며 새로운 미래를 향해 도전할 줄 아는 그런 진취적인 도전정신과 창의성을 가진 인재입니다.
둘째, E-Commerce 사회, Cyber 세상을 리드해 나갈 수 있는 기본기와 능력을 갖춘 인재입니다.
국제적 Communication 이 가능한 언어능력과 정보화 수준, 그리고 주변 Infra를 networking 하고 잘 활용할 줄 아는 그런 인재입니다.
셋째, 명확한 목표와 목적의식을 가지고 부단히 노력하는 인재입니다.
항상 명확한 목표와 목적의식 속에 자신의 위치를 입체적, 국제적으로 파악하는 자세를 갖고 폭넓은 지식과 유연한 사고방식으로 부가가치를 창출하기 위해 끊임없이 노력하는 인재입니다.
궁극적으로 저희 삼성전자는 새로운 Paradigm을 이해하고 리드해 나갈 수 있는 창의성과 진취성, 기본기를 갖춘 인재를 필요로 하고 있습니다.
인재와 기술을 바탕으로 최고의 제품과 서비스를 창출해 인류에 공헌한다는 삼성의 경영이념에 따라 삼성전자는 인재에 대한 투자를 경영의 최우선 전략으로 삼고 있으며 이 같은 노력은 앞으로도 변함없이 계속될 것입니다.
21세기를 이끌어 나갈 자신감 넘치는 당신을 미래의 디지털 세상 속으로 초대합니다.
삼성전자는 여러분의 도전을 항상 기다리고 있습니다.
지금 지원하세요!
대표이사 부회장 이윤우





















