Informations sur l’entreprise
Informations sur l’entreprise
Notre mission
et nos valeurs
Notre mission
et nos valeurs
Notre promesse de travailler de manière
responsable en tant qu’entreprise
mondiale de premier plan.
Notre promesse de travailler de manière
responsable en tant qu’entreprise
mondiale de premier plan.
Samsung s’engage à respecter les lois et les règlements locaux, et à appliquer un code de conduite mondial strict à tous les employés. Elle croit que la gestion éthique n’est pas seulement un outil pour réagir aux changements rapides de l’environnement commercial mondial, mais aussi un moyen de bâtir la confiance avec ses divers intervenants, y compris les clients, les actionnaires, les employés, les partenaires commerciaux et les communautés locales. Dans le but de devenir l’une des entreprises les plus éthiques au monde, Samsung continue de former ses employés et d’exploiter des systèmes de surveillance, tout en pratiquant une gestion d’entreprise équitable et transparente.
Notre mission et notre approche
Samsung se conforme à une philosophie LLO (logiciel libre et ouvert) simple : consacrer son talent et sa technologie à la création de produits et services supérieurs qui contribuent à une société mondiale meilleure. Pour y parvenir, Samsung accorde une grande valeur à ses employés et à ses technologies.
Notre mission et notre approche
1. Aider les gens à donner le meilleur d’eux• mêmes
Sur la base des ressources humaines et des technologies
· Élargir le développement des Ressources humaines et la supériorité technique grâce aux principes de gestion
· Accroître l’effet de synergie de l’ensemble du système de gestion grâce aux Ressources humaines et aux technologies
2. Nos objectifs internes
Créer les meilleurs produits et services
· Créer les produits et services qui procurent aux clients la meilleure satisfaction
· Conserver la 1ère position au monde dans le même secteur d’activité
3. Au-delà de Samsung
Et contribuer à la société
· Contribuer à des intérêts communs et à une vie riche
· Exécuter l’énoncé de mission par un membre de la communauté
Les valeurs qui définissent l’esprit de Samsung
Samsung croit que vivre selon des valeurs solides est la clé d’une bonne entreprise. C’est la raison pour laquelle ces valeurs fondamentales ainsi qu’un code de conduite rigoureux, sont au cœur de chaque décision prise par l’entreprise.
Les valeurs qui définissent l’esprit de Samsung
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Personnes
C’est bien simple; une entreprise, c’est son personnel. Chez Samsung, nous nous engageons à donner à nos employés de nombreuses occasions d’atteindre leur plein potentiel.
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Excellence
Chez Samsung, tout ce que nous faisons est motivé par une passion sans faille pour l’excellence et un engagement inébranlable à développer les meilleurs produits et services sur le marché.
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Changements
Comme nous l’avons fait depuis notre fondation, nous nous tournons vers l’avenir, en anticipant les besoins et les demandes du marché, afin de diriger notre entreprise vers le succès à long terme.
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Intégrité
Une exploitation éthique est la base de notre entreprise. Tout ce que nous faisons est guidé par une boussole morale qui garantit l’équité, le respect pour tous les intervenants et la transparence totale.
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Coprospérité
Samsung s’engage à devenir une entreprise socialement responsable et respectueuse de l’environnement dans toutes ses communautés à travers le monde.
Cinq principes commerciaux de Samsung
Pour exprimer son engagement envers la responsabilité sociale d’entreprise à titre de société de premier plan, Samsung Electronics a annoncé les « cinq principes commerciaux de Samsung » en 2005. Les principes servent de fondement à son code de conduite mondial, conformément aux normes légales et éthiques et à la réalisation de ses responsabilités sociales d’entreprise.
Cinq principes commerciaux de Samsung
Principe 1. Nous respectons les lois et les normes éthiques.
Nous respectons la dignité et la diversité des individus.
Nous respectons les droits fondamentaux de tous. Le travail forcé, l’exploitation des salaires et l’esclavage des enfants ne sont en aucun cas autorisés. Nous ne faisons pas de discrimination contre la nationalité, la race, le sexe, la religion, etc., et nous traitons de la même façon tous les intervenants et toutes les parties prenantes comme les clients ou les employés.
Nous menons une concurrence qui respecte les lois et l’éthique commerciale.
Nous nous conformons à toutes les règles des autres pays et des communautés régionales, nous respectons la concurrence commerciale et nous rivalisons de façon équitable. Nous ne faisons pas de profits injustes par des moyens illégaux de mauvaise éthique commerciale. Nous ne donnons et ne prenons pas de cadeaux d’indemnisation ou de pots-de-vin dans le cadre d’activités commerciales.
Nous maintenons une comptabilité transparente grâce à des registres comptables précis.
Nous enregistrons et gérons toutes les transactions avec précision afin que toutes les parties prenantes comprennent clairement que nos activités commerciales se conforment aux normes comptables utilisées à l’échelle internationale ainsi qu’aux règlements comptables de chaque pays. Comme le prévoit la loi, nous faisons preuve de transparence en ce qui concerne les renseignements de l’entreprise et les principaux aspects de la direction, comme les changements financiers au sein de l’entreprise.
Nous n’intervenons pas dans la politique et nous maintenons la neutralité.
Nous respectons les droits politiques et les décisions politiques d’une personne, et ne menons pas d’activités politiques au sein de la société. Nous n’utilisons pas les fonds, la main-d’œuvre, les installations, etc. de la société à des fins politiques.
2. Nous maintenons une culture organisationnelle irréprochable.
Nous gardons la vie privée et la vie publique strictement séparées de toutes les activités commerciales.
En cas de conflit entre l’entreprise et une personne, nous accordons la priorité aux intérêts juridiques de l’entreprise. Nous n’abrogeons pas les intérêts personnels en utilisant la propriété et la position de la société et nous ne sommes pas impliqués dans des activités inappropriées, comme l’abus ou le détournement des actifs de la société. Nous n’avons pas de transactions avec des titres négociables, comme l’achat et la vente d’actions utilisant des renseignements officiellement acquis.
Nous protégeons et respectons les propriétés intellectuelles de la Société et des autres.
La propriété intellectuelle et les renseignements confidentiels ne quittent pas l’entreprise sans autorisation préalable. Nous respectons la propriété intellectuelle d’autrui et nous ne sommes impliqués dans aucun acte de contrefaçon, par ex., en matière d’utilisation non autorisée, de reproduction, de distribution, de modifications, etc.
Nous créons une atmosphère saine.
Nous n’autorisons aucun comportement qui pourrait nuire à des relations saines entre pairs, comme le harcèlement sexuel, les transactions monétaires ou la violence. Nous ne formons pas de factions qui pourraient causer une incompatibilité au sein du groupe et nous n’organisons pas non plus de groupes privés.
3. Nous respectons les clients, les actionnaires et les employés.
Nous faisons de la satisfaction de la clientèle notre priorité absolue.
Nous offrons des produits et services qui répondent aux besoins et aux attentes des clients. Nous avons une relation sincère et amicale avec nos clients, et acceptons les suggestions et les plaintes avec modestie. De plus, nous respectons et honorons l’information.
Nous poursuivons une gestion axée sur la valeur pour les actionnaires.
Nous offrons des avantages à long terme aux actionnaires grâce à des investissements raisonnables et à l’amélioration de l’efficacité opérationnelle. Nous créons des avantages stables par le biais d’activités de gestion stables et nous améliorons la valeur marchande de l’entreprise. De plus, nous respectons les droits, les demandes et les idées raisonnables des actionnaires.
Nous faisons des efforts pour améliorer la « qualité de vie » de nos employés.
Nous offrons des chances égales à tous les employés et nous les traitons équitablement en fonction de leurs capacités et de leur rendement. Nous recommandons le perfectionnement personnel continu des employés et nous soutenons les améliorations nécessaires à l’exécution des tâches. De plus, nous créons un environnement de travail qui permet de travailler de façon autonome et créative.
4. Nous sommes sensibles à l’environnement, à la santé et à la sécurité.
Nous poursuivons la gestion écologique.
Nous nous conformons aux normes internationales concernant la protection de l’environnement, les lois connexes et les lois subordonnées et les règlements internes. Nous faisons des efforts constants pour la protection de l’environnement dans toutes les activités commerciales comme le développement, la fabrication, les ventes, etc. Nous prenons l’initiative d’utiliser efficacement les ressources, par ex., grâce au recyclage des ressources.
Nous mettons l’accent sur la santé et la sécurité des gens.
Nous nous conformons aux normes internationales en matière de sécurité, de statut subordonné et règlements connexes et de réglementation interne. Nous obéissons aux règlements de sécurité, créons un environnement de travail confortable et empêchons les accidents de négligence.
5. Nous sommes une entreprise socialement responsable.
À titre d’entreprise citoyenne, nous exécutons fidèlement nos obligations de base.
Nous faisons un effort pour renforcer la confiance envers la responsabilité et l’obligation de l’entreprise à titre de membre de la communauté régionale. Nous travaillons dur pour créer un emploi sécuritaire et nous comprenons sincèrement la responsabilité des paiements fiscaux.
Nous établissons des relations de coexistence et de coprospérité avec nos partenaires commerciaux.
Nous formons des relations bilatérales basées sur la confiance mutuelle que nous entretenons avec nos partenaires commerciaux et nous les reconnaissons à titre de collaborateurs stratégiques. Nous poursuivons la croissance collective et nous nous efforçons de renforcer la compétitivité de nos partenaires grâce à un soutien éthique et légal.
Nous respectons les caractéristiques sociales et culturelles actuelles, et nous privilégions une gestion coopérative (prospérité/coopération mutuelle).
Nous respectons les lois, la culture et les valeurs de la communauté régionale et contribuons à l’amélioration de la qualité de vie. Nous gardons un œil sur le développement d’une société saine par le biais d’activités d’intérêt public, comme l’étude intellectuelle et artistique, la culture, les activités sportives, etc. Nous participons activement à des activités de services sociaux comme le bénévolat, les secours aux sinistrés, etc.
Apprenez à connaître nos PDG
Han, Jong Hee
- ㆍVice-président & PDG [2022 à aujourd’hui]
- ㆍVice-président du conseil & chef, eXpérience des appareils [2021 à aujourd’hui]
- ㆍPrésident & chef, activités relatives aux écrans [2017 à 2021]
- ㆍChef, équipe de R & D, activités relatives aux écrans [2015 à 2017]
- ㆍChef, bureau de R & D, activités relatives aux écrans [2013 à 2015]
- ㆍChef, équipe de R & D des produits, activités relatives aux écrans [2011 à 2013]
Kyung, Kye Hyun
- ㆍPrésident & PDG [2022 à aujourd’hui]
- ㆍPrésident & chef, solutions d’appareils [2021 à aujourd’hui]
- ㆍPDG, Samsung Electro-Mechanics Co., Ltd. [2020 à 2021]
- ㆍChef, produits de solutions & développement, activités relatives aux mémoires [2018 à 2020]
- ㆍChef, produits flash & développement, activités relatives aux mémoires [2015 à 2018]
- ㆍ Chef, équipe conception de produits flash, activités relatives aux mémoires [2011 à 2015]
Histoire
Entreprise Fortune Global, Samsung.
2020
• Classé parmi les cinq meilleures marques mondiales d’Interbrand en 2020
• A soutenu la lutte mondiale contre la COVID-19 grâce à des initiatives de RSE, comme le programme d’usine intelligente et a fourni des installations de formation en Ressources humaines, comme les centres de traitement communautaire en Corée
• Livre blanc 6G publié
• Lancement du programme Generation17 en partenariat avec l’UNDP
• Lancement du Galaxy Z Flip et du Galaxy Z Fold2 avec des facteurs de forme novateurs
• Lancement de la gamme Samsung Galaxy S20, la première gamme phare entièrement 5G de Samsung
• Dévoilement du MICRO LED Samsung de 110 po
• Lancement d’une gamme de machines à laver optimisée par IA avec une efficacité énergétique de premier ordre
• Déploiement d’une gamme élargie sur mesure sur le marché mondial
• Première reconnaissance mondiale de l’industrie pour la durabilité environnementale de ses solutions de semi-conducteurs
• Lancement de la production de masse à la nouvelle chaîne de fabrication EUV à Hwaseong, en Corée
• Début de la production de masse de 16Go LPDDR5 DRAM à Pyeongtaek, Corée
2019
• Dévoilement du premier MicroLED de 75 po au monde
• Dévoilement des plateformes robotiques « Samsung Bot » pour l’avenir de l’IA
• Annonce d'une nouvelle vision de la RSE : « Ensemble pour demain! Développement de l’individu »
• Une décennie marquée à titre de chef de file mondial de l’affichage numérique
• Lancement du téléphone intelligent Galaxy S10 5G
• Achèvement du développement de la technologie de procédé de 5nm basé sur EUV
• Annonce des plans d’investissement de 133 milliards de KRW dans l’entreprise de puces logiques d’ici 2030
• Lancement de la production en masse du premier DRAM mobile LPDDR5 de 12Go de l’industrie pour téléphones intelligents haut de gamme
• Dévoilement du premier capteur d’image 108MP pour téléphones intelligents de l’industrie
• Lancement du « Galaxy Fold », créant une toute nouvelle catégorie mobile
• Réfrigérateur BESPOKE introduit, ouvrant une nouvelle ère d’appareils ménagers personnalisés
• Lancement du premier contenu HDR10 8K au monde sur ses téléviseurs
• Célébration de son 50e anniversaire
2018
• Lancement du « QLED 8K » et du premier téléviseur modulaire au monde, « The Wall »
• Dévoilement du « Cockpit numérique 2018 » de Samsung et Harman
• Gamme de semi-conducteurs EUV d’avant-garde intégrés, Hwaseong, Corée
• Lancement du « Galaxy S9/S9+ » et du « Galaxy Note9 »
• Présentation de la toute première « DEL cinéma 3D » au monde destinée au cinéma
• Présentation des plans d’expansion internationale de l’énergie renouvelable à moyen et long terme
• Production de masse de la « V-NAND de cinquième génération » et développement de la mémoire vive dynamique (D-RAM) LPDDR5 de 8 Go
• Annonce d’un investissement de 180 trillions de KRW et de l’embauche de 40 000 personnes au cours des 3 prochaines années afin de revitaliser l’économie
• Établissement de 7 centres internationaux d’IA en Corée, aux É.-U., en G.-B., au Canada et en Russie
• Livraison du premier équipement de réseau commercial 5G aux É.-U. (FWA) et en Corée (NR Mobile)
2017
• Achèvement de l’acquisition de HARMAN
• Début de la production de masse à la nouvelle usine de semi-conducteurs à Pyeongtaek, en Corée du Sud
• Lancement de la production de masse de sa technologie de procédé FinFET 10nm 2e génération et renforcement du portefeuille de fonderie avancée avec le nouveau LPP 11nm et le LPP 7nm avec la technologie EUV
• Galaxy S8, S8+ et Note8 dévoilés
• Mise sur le marché des téléviseurs QLED et Le Cadre
• Les fonctions vocales de Bixby sont maintenant disponibles dans plus de 200 pays à l’échelle mondiale
• Lancement du premier écran de cinéma à DEL au monde
• Classée au 6e rang des meilleures marques mondiales d’Interbrand en 2017
2016
• Annonce du plan d’acquisition de HARMAN
• Lancement d’une feuille de route complète pour améliorer la création de valeur à long terme pour les actionnaires
• Acquisition des laboratoires Dacor, Joyent et Viv
• Lancement de la première production de masse de systèmes sur puce de l’industrie avec la technologie FinFET à 10 nanomètres
• Lancement de la première gamme de cartes mémoire amovibles UFS (Universal Flash Storage) au monde, offrant une capacité allant jusqu’à 256 gigaoctets (Go).
• Arrivée sur le marché mondial du Galaxy S7 et du Galaxy S7 edge
• Commencement de la production de DRAM la plus rapide au monde – basée sur la plus récente interface de mémoire à bande passante élevée (HBM)
• Présentation de la spectaculaire gamme de téléviseurs Quantum dot 2016 pour commencer une nouvelle décennie de leadership télévisuel mondial
2015
• Maintien de sa position de chef de file sur le marché mondial de la télévision pendant 10 années consécutives
• Début de la production en masse du premier DRAM mobile LPDDR4 de 12Go de l’industrie
• Dévoilé SleepSense, un appareil de surveillance du sommeil personnel qui aide les gens à améliorer la qualité de leur sommeil
• Lancement de la Gear S2 une montre intelligente élégante dotée d’une conception circulaire polyvalente et d’un cadre rotatif
• Début de la production en masse de la première mémoire flash V-NAND de 256Go de l’industrie
• Lancement du service de paiement mobile, Samsung Pay
• Acquis YESCO, un fabricant américain d’écrans à DEL, et lancé son entreprise d’affichage à DEL
• Dévoilement du Galaxy S6 et du Galaxy S6 edge avec le premier écran incurvé au monde des deux côtés
• Annonce de la production en masse du premier point d’accès mobile FinFET de 14nm de l’industrie
2014
• Classée au 7e rang des marques dont la valeur est la plus élevée au monde, dans le rapport « Meilleures 100 marques mondiales 2014 » d’Interbrand
• Dévoilement du Galaxy Note Edge, le premier téléphone intelligent au monde doté d’un écran à rebord incurvé, ainsi que du Gear S, le premier appareil vestimentaire doté d’une connectivité 3G
• Acquisition de SmartThings, un développeur de plateforme IdO (Internet des objets) basé aux États-Unis
• Renouvellement de l’accord de Samsung avec le CIO, prolongement de sa commandite des Jeux olympiques jusqu’en 2020
• Ouverture d’une nouvelle usine de semi-conducteurs à Xi’an, en Chine
• Lancement du premier téléviseur UHD courbé de 105 po au monde
• Lancement de la production de masse de DRAM avec la première technologie de traitement de 20nm de l’industrie (DDR3 de 4Go)
• Dévoilement du premier téléviseur UHD pliable de 85 po au monde
2013
• Lancement du Galaxy S4 sur les marchés mondiaux
• Début de la production en masse du premier DRAM mobile ultrarapide de 20 nanomètres et 4Go au monde
2012
• 9e place parmi les 100 meilleures marques mondiales avec une valeur de marque de 32,9 milliards de dollars américains
• L’entreprise ACL transmise à Samsung Mobile Display
2011
• Démarré la construction de l’usine de fabrication d’écrans ACL 7,5G à Suzhou, en Chine
• Signé un contrat de licence de partage de brevet avec IBM
2010
• Acquisition de la société d’équipement médical Medison
• Devenue la première entreprise mondiale de produits électroniques en vente
• A commencé à produire une mémoire flash NAND de 64 gigabit 3-bit de 20nm
• Mise en marché avec Samsung Digital Imaging
ㆍLancement de la série de téléphones intelligents Galaxy avec le système d’exploitation Android
2009
• A développé la première DRAM de 40 nanomètres au monde
ㆍLa valeur de la marque Samsung a été classée au 19e rang mondial par les meilleures marques mondiales 2010 d’Interbrand
2008
ㆍMise en place de la fabrication télévisuelle en Russie
2007
• Devenue un commanditaire officiel de la technologie olympique
2006
• Développement de la première mémoire flash NAND de 40 nanomètres 32Go, mémoire DRAM de 1Go de 50 nanomètres
• Commanditaire officiel des Jeux paralympiques
• Première place dans le marché mondial de la télévision
2005
• Commanditaire officiel de Chelsea, le plus important club de football anglais
• Développement de la première mémoire flash NAND de 50 nanomètres de 16Go au monde
Être le pionnier de l’ère numérique
2004
• Établissement d’une usine de fabrication d’écran ACL à Tang jéong
• Établissement d’un centre de RetD de système LSI en Chine
2003
• Établissement de S-LCD avec Sony pour fabriquer des panneaux TFT-LCD
• Établissement du TSST pour fabriquer des dispositifs de stockage optiques
• Établissement de SESK, une filiale de fabrication en Slovaquie
• Première place au monde dans la mémoire flash
• Réalisé des ventes cumulatives de plus de 10 millions d’unités pour le téléphone cellulaire SGH-T100 lancé en 2002
2002
• Première place au monde dans la mémoire flash NAND et deuxième place dans la catégorie des semi-conducteurs
• Signé un contrat de licence de partage de brevet avec IBM
2001
• Début de la production en masse de périphériques de mémoire flash de 512Mo
• Création des Cyberjeux mondiaux
• Établissement d’un Centre de gestion de la conception
2000
• Ventes cumulatives enregistrées de plus de 100 millions d’unités de téléviseurs couleur
Faire progresser la frontière numérique.
1999
• Développement du premier moniteur TFT-LCD 3D au monde
• Développement d’un téléphone Internet sans fil (téléphone intelligent)
Lancement du 1er téléphone mobile MP3 au monde
1998
• Obtenu la plus grande part du marché mondial de TFT-LCD
• Démarré la production de masse du premier téléviseur numérique au monde
• Développement d’un téléviseur à écran plat complet
• A servi comme partenaire olympique aux Jeux olympiques d’hiver de Nagano
• Développement de la première mémoire DRAM synchrone de 128Mo et mémoire flash de 128Mo au monde
1997
• Devenu un partenaire olympique mondial (TOP) dans la catégorie des communications sans fil
• Développement du premier TFT-LCD de 76 cm (30 po) complet au monde
• Annonce de la 2e phase de « Nouvelle gestion »
Devenir une force mondiale.
À cette fin, Samsung Electronics a participé activement au marketing sportif et, grâce à ses efforts intensifs, son président, Kun-hee Lee, a été choisi comme membre du Comité international olympique (CIO) en juillet 1996, améliorant considérablement l’image de l’entreprise en tant que contributeur clé aux sports mondiaux.
1996
• Développement de la DRAM 1G
• Début de la production de masse de 64M de DRAM
1995
• Le Samsung Advanced Institute of Technology (SAIT) a développé la première technologie MPEG-3 en temps réel au monde
• Développement du premier téléviseur à double écran de 33 po au monde
1994
• Développement de la première DRAM 256M au monde
Produit plus de 30 millions de fours à micro-ondes
En compétition dans un monde technologique en constante évolution.
Les entreprises étaient pressées de repenser leurs offres de technologies et de services. Les affaires ont commencé à traverser les frontières entre les pays et les entreprises. Samsung Electronics a tiré le meilleur parti de ces occasions en recentrant sa stratégie commerciale pour mieux répondre aux demandes du marché.
1993
• Samsung Advanced Institute of Technology (SAIT) a développé le tout premier enregistreur à disque vidéo numérique (DVD• R)
• Le groupe Samsung a promulgué l’identité de l’entreprise
• Le groupe Samsung a annoncé une « Nouvelle direction »
1992
• Développement du système de téléphonie mobile
• Développement de la première DRAM de 64M monde
• Produit plus de 10 millions de robots industriels
• Début de la fabrication en Chine
1991
• Développement du téléphonie cellulaire
Entrée sur le marché mondial.
L’accent accru de Samsung Electronics sur la technologie a mené à la création de deux instituts de recherche et développement (R et D) qui ont aidé à étendre encore plus sa portée dans les domaines de l’électronique, des semi-conducteurs, des télécommunications optiques et des nouveaux domaines de l’innovation technologique, de la nanotechnologie aux architectures réseau avancées. En 1980, une étape importante a été la fusion entre Samsung Electronics et Samsung Semiconductor.
1989
• Produit plus de 20 millions de téléviseurs couleur
1988
• Fusion de Samsung Semiconductor & Telecommunications Co. avec Samsung Electronics. Les appareils électroménagers, les télécommunications et les semi-conducteurs ont été sélectionnés comme secteurs d’activité de base
1987
• L’institut de technologie avancée de Samsung (SAIT) est ouvert à des fins de recherche et développement
1986
• Développé le plus petit et le plus léger enregistreur de bande vidéo 4mm au monde
1984
• Premiers magnétoscopes exportés aux États-Unis
• Le nom de l’entreprise a été remplacé par « Samsung Electronics Co. Ltée »
• Les ventes ont dépassé le trillion de dollars
1983
• Début de la production d’ordinateurs personnels (PC)
1982
- Korea Telecommunications Co. was renamed as Samsung Semiconductor & Telecommunications Co.
- Produced 10 million black-and-white TVs
- Established 1st overseas manufacturing subsidiary in Portugal
- Semiconductor business was moved to Korea Electronics Information Co.
1980
- Began producing air conditioners
- Opened the R&D Centre in Suwon
- Merged with Samsung Semiconductor Co.
Diversification dans l’électronique.
Au cours de cette période initiale, on note une explosion de croissance venue de l’entreprise d’électronique résidentielle en plein essor et l’entreprise a commencé à exporter ses produits pour la première fois. Samsung Electronics a également acquis une participation de 50 % dans le secteur des semi-conducteurs en Corée, renforçant davantage la position de Samsung Electronics en tant que chef de file dans la fabrication de semi-conducteurs.
1979
• Début de la production en masse de fours à micro-ondes
• Développement des VCR VHS
• Acquisition de Korea Electronics Information Co.
1978
• Produit 4 millions de téléviseurs en noir et blanc (le plus grand nombre au monde)
• Établi le premier bureau à l’étranger aux États-Unis (SEA)
1977
• Lancement de l’exportation des téléviseurs couleur
• Début de la production de téléviseurs couleur
• Acquisition de Korea Semiconductor Co.
1976
• Production de 1 million de téléviseurs en noir et blanc
1975
• Lancement du troisième téléviseur èa système de démarrage rapide au monde (nom du produit : Econo TV)
1974
• Début de la production de machines à laver et de réfrigérateurs
1972
• Début de la production de téléviseurs en noir et blanc pour le marché national
1971
• Début de l’exportation de téléviseurs en noir et blanc vers le Panama
1970
• Début de la production de téléviseurs en noir et blanc (modèle : P• 3202) par Samsung-Sanyo
1969
• Samsung-Sanyo Electronics a été créée (nouvelle appellation de Samsung Electro-Mechanics en mars 1975 et fusionnée avec Samsung Electronics en mars 1977)
• Début de « Samsung Electronics Industry Co. Ltd. »